职位详情:

岗位描述:
岗位要求:
任职资格：1、人力资源或相关专业大专以上学历；2、两年以上人力资源工作经验；3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用4、熟悉人力资源管理6大模块，擅长培训或绩效模块。5、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；6、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。公司福利：1.提供全天免费工作餐和夜宵，市区以外员工免费提供住宿。2.正式员工享受养老、医疗、工伤、生育、失业保险。3.5天8小时工作制，一线员工按国家规定计发加班工资。4.活动设施：台球桌、乒乓球桌、篮球场等文体设备设施齐全。5.其它福利：年终绩效奖金、带薪年休假、工龄工资、月交通补贴、中夜班津贴等。
工资范围:
面议
详细待遇:
交通补助,包住,弹性工作,补充医疗,体检免费,

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